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人才理念

人才理念

  • 管理目标

    以人为本-优秀的人才是实现企业战略目标的基础,是企业持续发展的动力,企业员工个人发展创造公平的机会,培养员工的自豪感和归属感。

  • 管理方针

    承认人的需要,重视人的价值,开发人的潜能、鼓励人的创造。

  • 核心价值观

    yh1122银河国际尊崇“创新、超越;正直、责任、合作精神;快乐工作、健康生活”的企业核心价值观,并以此作为我们人力资源各项工作的指导原则,我们认为“出色完成本职工作的员工是yh1122银河国际的财富”,yh1122银河国际注重员工正直诚实和勇于承担责任的职业品德,提倡沟通、合作与敬业、互帮互助。

  • 招聘宗旨

    yh1122银河国际机电最宝贵的财富是具有服务精神和责任心,在能力上能胜任yh1122银河国际岗位的员工。

招聘信息

  • 研发工程师

        我yh1122银河国际是于2010年创建的主要从事中国水力发电行业的企业,主要业务为水电站自动化相关,yh1122银河国际为高新技术企业和科技型中小企业,年轻人居多极具活力,欢迎广大有识之士的求职者加盟共同创业,打造一个属于自己的未来。相关自动化工程师招聘条件如下:
    1、熟悉施耐德、西门子、三菱等任意一种PLC,有相关编程经验者优先;
    2、熟悉某种HMI界面设计;
    3、有过水电站辅助控制设备设计、调试等经验者优先;
    4、有做过项目设计(自动化电气设计或者熟悉机械Solidworks设计)、安装、调试经验者优先;
    5、接受学习能力强应届毕业生;
    6、能够吃苦耐劳,沟通能力强且能够适应出差者优先。(光谷新动力园区附近。)

  • 研发工程师

      我yh1122银河国际是于2010年创建的主要从事中国水力发电行业的企业,主要业务为水电站自动化相关,yh1122银河国际为高新技术企业和科技型中小企业,年轻人居多极具活力,欢迎广大有识之士的求职者加盟共同创业,打造一个属于自己的未来。相关自动化工程师招聘条件如下:
    1、熟悉施耐德、西门子、三菱等任意一种PLC,有相关编程经验者优先;
    2、熟悉某种HMI界面设计;
    3、有过水电站辅助控制设备设计、调试等经验者优先;
    4、有做过项目设计(自动化电气设计或者熟悉机械Solidworks设计)、安装、调试经验者优先;
    5、接受学习能力强应届毕业生;
    6、能够吃苦耐劳,沟通能力强且能够适应出差者优先。(光谷新动力园区附近。)

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